本报讯（记者郑海华）近日，浙江工贸职业技术学院和杭钢集团签订了“订单式”人才培养协议，每年将为杭钢集团定向培养百余名技能应用型人才。这种以就业为向导，进行订单培养的高等职业教育模式，将成为突破就业难的一条新路。
据了解，浙江工贸学院是去年初和杭钢集团达成“订单”培养意向，该院通过学生自愿报名、推荐等方式从在读的计算机技术与应用、机电一体化等专业中挑选１００多名大学生，并根据杭钢集团的要求，增设钢铁行业有关的专业课程，重新组成了材料工程和钢铁冶炼两个班。在经过有关考核后，杭钢集团与首批１０５名毕业生签订了就业协议。